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2020年宜陽縣直招中學教師公告

發布時間:2020-07-24    來源:教體局    

 根據洛辦【2018】33號文件精神,經縣委、縣政府研究,決定直接招聘正式在編教師30名,現公告如下:
一、招聘對象
2020年應屆全日制師范類本科及以上學歷的畢業生(不含聯合辦學和二級學院)。
二、招聘條件
  (一)基本條件
  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,熱愛教育事業;
  2.具有先進的教育理念,品德良好,能勝任教育教學工作;
  3.截止2020年6月30日本科畢業生年齡在28歲以下(1992年6月30日以后出生);碩士研究生年齡在32歲以下(1988年6月30日以后出生);
  4. 持有與報考專業相應的教師資格證(根據人社部發﹝2020﹞24號,凡未取得教師資格證的考生,符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的,可“先上崗、再考證”,試用期內未取得相應教師資格的,解除聘用合同;此類考生按本人擬申請教師資格的種類(學段)及學科報考);
  5.身體健康,符合國家教師資格認定條例規定的身體條件;
  6.具備教師崗位要求的其他條件;
  7.同等條件下,高學歷優先、面試成績優先錄用。
  (二)凡有下列情況之一者,不得報考
  1.曾受過刑事處罰;
  2.受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分人員;
  3.正在接受立案審查的人員;
  4.法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形;
  5.有違規違紀等不良記錄或個人不良信用記錄的;
  6.曾在公務員招聘或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人的;
  7.其它不符合應聘資格條件的。
三、招聘專業及計劃
  (一)高中教師27名:
數學5名、生物5名、物理5名、語文3名、英語4名、化學1名、地理2名、政治1名、歷史1名。
  (二)初中教師3名:
政治1名、物理1名、數學1名。
四、招聘程序
  (一)報名與資格審查
  1.報名時間:2020年8月1 日--8月2日(上午9:00--12:00,下午15:00--18:00)。
  2.報名地點:宜陽縣實驗小學(縣交警大隊對面)
  3.報名辦法:本次直招采用現場資格審查的方式進行。由直招領導小組委派聯合資格審查工作人員,根據招聘條件對報考人員進行資格初審。按照疫情防控工作要求,報名者需佩戴口罩,出示個人健康綠碼,測量體溫正常登記后方可進行,前后間隔一米,并自覺遵守報名現場要求,有序報名。報名時提交《2020年宜陽縣直接招聘中學教師報名登記表》(見附件,粘貼近期免冠一寸彩照),并提交本人有效身份證、學歷證書、教師資格證、獲獎證書原件及復印件2份,附報名登記表后。
  資格審查貫穿直招工作的全過程,弄虛作假者,一經查實,取消錄用資格。資格審查合格考生進入面試環節。面試、試講及其他后續工作均在宜陽政府網(http://www.titigao.com)“公告公示”欄目予以公示,不再采取其他方式通知,請考生務必及時登錄查看。
(二)面試和試講
  面試、試講采取考生現場面試的方式進行。
  1.面試
  面試采取答辯方式,以考生介紹個人基本情況、經歷、特長為主,配合專家提問,初步考察了解考生的基本情況、氣質修養以及語言表達、邏輯思維等素質和能力。面試滿分100分,80分及以上者為合格,面試合格者進入試講程序。(面試時間和地點另行通知)。
  2.試講
  試講采取在現行相應學科教材中隨機抽課的方式確定考生統一試講題本,考生準備20分鐘后,講授一節15分鐘的微型課,試講滿分100分。試講成績低于70分者不予錄用。
(三)確定初步人選
  根據試講成績和招聘計劃,按照從高分到低分的順序等額確定初步人選,在宜陽縣政府網進行公示。
(四)雙向選擇
  按照招聘教師編制備案學校設置崗位及專業數量,組織初選入選考生和設崗學校進行雙向選擇,能夠達成一致意見的,進入資格復查程序。
(五)資格復查
  資格復查考生本人提供:1.其所在畢業院校出具的在校期間無不良記錄或不良信用記錄的鑒定意見;2.本人學歷(如因疫情原因畢業時間往后推遲,以國家公布的實際畢業時間為準,未能在規定時間內取得畢業證書的,取消其聘用資格);3.教師資格證(未取得教師資格證的提交二級乙等及以上普通話證);4.個人人事檔案及就業報到證。以上材料由審核小組聯合進行資格復查。
(六)體檢
  資格復查合格考生進入體檢程序。體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規定和河南省教師資格管理辦公室《關于印發<河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)等規定進行。體檢相關事宜另行通知。
(七)簽署就業協議
  擬錄用人員提供本人簽字和加蓋畢業院校公章的就業協議書(一套),招聘學校簽署意見并加蓋公章后交縣教體局人事股,縣教體局簽署意見后,分別返還招聘學校和擬錄用人員畢業院校,畢業院校依據已簽署的就業協議辦理考生報到證(應在畢業生就業協議書違約條款中明確約定違約責任,具體違約責任由招聘學校與擬錄用人員協商確定。)。
(八)遞補辦法
  在雙向選擇、資格復查、體檢、簽署就業協議等環節中因各類原因造成的職位空缺,經用人單位申請,直招領導小組同意,可從報考同一職位的考生中按照試講成績從高到低依次遞補。
(九)錄用
  擬錄用人員由縣人社、編制和教育部門為其辦理入編入職手續,新招聘人員試用期1年。1年內未取得教師資格的,解除聘用合同。
  五、招聘紀律
  直招教師工作領導小組嚴格按照招聘條件和程序進行招聘工作,嚴禁私自放寬條件、簡化程序;專家評委應按照評分標準,客觀、公正地對考生進行評價,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,對未按照規定條件和程序招聘的,除取消考生錄用資格外,還要視情節輕重,給予招聘責任人必要的紀律處分。本次招聘工作由縣紀委全程監督。
  政策咨詢電話:0379—68825176(宜陽縣教育體育局)
  監督電話:0379—68828100(正常工作日時間撥打)
 
附件:2020年宜陽縣直接招聘中學教師報名登記表
 
 
宜陽縣直招中學教師工作領導小組
                     2020年7月24日
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